年会活动筹备文案-筹备年会的步骤

今天给大家分享年会活动筹备文案，其中也会对筹备年会的步骤的内容是什么进行解释。

简述信息一览：

• 1、年会活动策划方案5篇

年会活动策划方案5篇

1、创意年会策划方案1：本方案旨在评选优秀节目，激励员工积极性，提升节目质量，让年会更加精彩。评委由公司高层担任，评分标准包括内容、表演状态、表演效果、形象气质、连贯性及人气。计分方法为去掉一个最高分和一个最低分，余下取平均值。奖项设置包括一等奖、二等奖、三等奖及特色奖项。

2、评分标准：每个节目满分100分（内容及形10分；表演状态30分；表演效果30分；形象气质10分；连贯性10分；人气10分）；本次年会节目一等奖、二等奖、三等奖将会根据评委分数的高低评选年会节目名次及奖项，其他特色奖项由各评委依照各奖项评选标准进行筛选，得票数最多者获奖。分数或得票数相同时进由评委组行后续投票筛选。

3、单位年会活动策划篇1 活动目的： 举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。

4、年会活动方案1 感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。呈现出精彩丰富，全名参与的活动使员工对公司感到归宿感，来年更努力为公司奋斗。调动全体员工的积极性，增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力。

5、为了确保工作或事情有序地进行，预先制定方案是必不可少的，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的***。

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