文章阐述了关于年会请人表演,以及邀请上台表演的信息,欢迎批评指正。
公司年会,15人左右,有男有女,求一个简单一点的集体舞。
—18:25大会进行第四项主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。
形式不限,可单人或团组表演均可,节目类型包括大合唱、独唱、独舞、民族舞蹈/现代舞蹈(组合式)、相声、小品、杂技、演奏、朗诵等;节目题材力求体现新颖、活泼、生动、感人、搞笑、优美、意义深刻、发人深思等不同风格。 具体的节目编排由节目策划小组负责。
0—20:45:墨舞丹青:北京奥运会开幕式表演上的墨舞让全世界人们惊叹,他将做过的古典舞蹈和书法完美的结合,用夸张的舞蹈形式把中国书法的精髓体现得淋漓尽致。(男2人) 20:45—20:55:游戏及***抽奖 20:55—21:00:大型舞蹈《千手观音》绚丽的灯光,优美的音乐再加上古朴,典雅的舞姿让现场观众震撼、感动。
公司全体员工(20人暂定) 年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分: (一)年终大会议程安排 17:30全体参会员工提前到达指定场所,行政人员分发龙年吉祥物公仔(每人一个),每人抽签抽一个号码(供后面抽奖环节使用),等待年会开始; 17:30—18:00年会进行第一项,各部门及各项目负责人分别做简要总结。
1、年会十个人可以表演唱歌、跳舞、相声小品、乐器表演、朗诵,具体介绍如下:唱歌:大合唱可以展现你们团队的风***,可以说,年会上,唱歌是经典不衰的节目。当然你想弄得独特的话,可以来个搞笑版整蛊歌唱,看你的创意了。
2、在年会过程中,节目样式就非常的多,有小品、相声、歌曲串烧、舞蹈、脱口秀、恶搞等等五花八门。其中这个恶搞节目真是让我们耳目一新,为啥这么说呢,因为平时的工作是十分严肃认真的,好不容易有了这机会,大家怎么能够轻易放过,什么领导员工,公司产品全都编排到里面,恶搞一通。
3、. 把五张牌放进巳放有四张牌的那个口袋后,取出袋中事先所藏的四张其他牌,放在桌上,牌背向上排好(观众误以为这是五 张牌中的四张)。4. 然后表演者就在袋中按照观众所说的第几张牌、暗数一下,把这张牌抽出,拿给观众看,就是观众的认牌了。
4、年公司年会策划有什么新颖创意的节目策划? 最近很多行政的同事也在谈年会的事情,接触过一家公司叫盛聚传媒出的方案的确比确不错,只是公司预算少了点,的很多比较好的节目都是没有钱请,如果你要高阶的有预算的话你可以问一下他们公司。
跳舞:跳舞是一种表演艺术,以身体来完成各种优雅或高难度的动作,一般有音乐伴奏。舞蹈有很多不同的风格和类型,如拉丁舞、现代舞等。舞蹈不仅可以带来欢乐,还可以展示个人的艺术才华和美感。所以,跳舞是年会中一个非常受欢迎和经典的节目之一。
相声小品 年会节目离不开欢声笑语,有特色有意思的小品节目可以提升整个年会的气氛,可以自创小品或者在网上搜索一下有意思的剧本进行排演。乐器表演 高雅的乐器表演也是年会节目中的亮点,有特长的同事就不要藏拙了,没准因为你的出色表演,可以收获不一样的惊喜。
时尚八卦、土豪等,更容易引起共鸣。也可以找成品小品,例如赵本山的、黄宏的等等,个人觉得《招聘》和《聪明丈夫》不错,招聘可以用黄宏89年春晚的小品,加以改编,把角色融合一下,改为三个人的。和公司的招聘文化结合一下,既有幽默笑点,又有公司文化的反映,这样,应该比较受欢迎的。
热辣***的爵士舞:对于很多人来说热辣***的爵士舞绝对可以挑大梁,但是高难度的爵士舞小编就不建议了。毕竟要学需要一定的天赋和时间。小编建议你可以去根据***选择一些简单的爵士舞蹈。
准备一些脑筋急转弯呀、什么踩气球、有奖竞猜之类的互动游戏,关键是一定要准备好奖品,现场也会非常活跃的。b-box 口才好的可以尝试下一下哦,siri也会给你提供帮助的。
我也去答题访问个人页 关注 展开全部 年会团队表演节目 好的年会团队表演节目既能体现出团队的合作精神,又能使年会气氛达到欢乐和谐的***。下面是我推荐给大家的年会团队表演节目,希望能带给大家帮助。
1、适合公司年会上表演的小节目多种多样,包括但不限于以下几种形式: 小品:小品是一种短小精悍的艺术形式,它可以是喜剧性质的,要求表演者语言清晰、形态自然,能够充分展现角色的性格特点。 相声:相声是一种民间说唱艺术,以说、学、逗、唱为表演手法,著名演员包括张寿臣、马三立、侯宝林等。
2、适合年会表演的节目简单易学,下面是一些推荐: 唱歌跳舞:集体歌唱是年会上的传统节目,可以选择多人合唱,这样可以避免一些人不会唱的尴尬,同时也能调动气氛。参与者可以穿上统一的合唱演出服装,进行歌曲串烧,增加表演的乐趣。
3、至于领导表演神马不重要,重要的是形象一定要出位。化妆啊,服装啊,是出彩的地方,只要领导一出场,效果基本就达到了。让老板上台走秀,展现魅力一面。这是增强老板亲和力的好方法,或搞怪,或学专业***走秀,都能让员工看到一个不一样的老板。
4、经典歌曲串烧。很多职场人士都喜欢在年会上表演唱歌,所以不妨把一些经典歌曲串烧在一起,勾起大家对青春岁月的美好回忆,不为是年会节目的经典之作,也是最不花费大家时间和精力的年会项目。大家在选择经典歌曲的时候尽量结合公司同事都自己熟知的,这样在年会节目上大家一起配合唱,场面也是非常壮观的。
年会又费时又费力,直接拒绝就好了;公司年会太***,与其办年会,不如把这个钱当年终奖发给员工;表演节目什么的,真的很无聊……其中,有个高赞“年会这种节目,就记住一句话,要脸就是不要脸,不要脸就是要脸。
最受欢迎的.年会奖品肯定是手机、电脑、现金等实惠的东西,除此之外,组织方还可以准备一些特别的礼物。 表演形式:让老板或是比较福相员工进行“土豪装扮”,上台发挥创意进行颁奖。对于一些特别的礼物,这里作几款推荐。
聚集了来自四面八方的一群志向高远、独具魅力的年轻人,他们用汗水与智慧在这座古城掀起一场商业风暴,这些成绩离不开在座各位领导的大力支持、离不开各位商户的鼎力相助,更离不开公司同仁的不懈努力。
职场中有一些常见问题是跳槽永远无法解决的,主要有以下几种:同事之间如何相处的问题。
学习问题如果你不是爱学习的那一个,跳槽下一份工作,也依然如此,大体上,难以走出这个循环。人际关系很多人并不重要同事关系。但事情上,同事大家相处的时间,甚至比家人都更多。所以是很值得维护的。
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